LA IMPORTANCIA DE UN CANAL DE DENUNCIAS EFICAZ

En la empresa de nuestros días la transparencia se ha convertido en la piedra angular para el éxito y la sostenibilidad. Un Canal de Denuncias es la herramienta perfecta que permite a los empleados, clientes, proveedores y colaboradores de la empresa reportar irregularidades o conductas no apropiadas de manera segura y confidencial.

Qué es un Canal de Denuncias

Un canal de denuncias es un mecanismo que facilita la notificación de acciones o comportamientos que son contrarios a los valores y al código ético de una organización. Estos canales no solo abarcan casos de fraude o corrupción, sino también situaciones de acoso laboral, discriminación y violaciones de políticas internas.

Qué beneficios clave aporta a la empresa

Las organizaciones con canales de denuncias efectivos se benefician de varias maneras. Reduce significativamente los riesgos de fraude, corrupción y otras conductas indebidas. Además, mejora la imagen corporativa, ya que demuestra un compromiso firme con la ética empresarial y la responsabilidad social.

Qué sanciones pueden ser impuestas

La falta de un Canal de Denuncias no solo pone en riesgo la integridad de la empresa, sino que también puede acarrear sanciones legales.

La Ley 2/2023 exige a las empresas con 50 o empleados la implementación de un Canal de Denuncias.

El incumplimiento de esta obligación puede acarrear, además del daño reputacional y, en algunos casos, sanciones penales para el órgano de administración, las siguientes sanciones económicas:

❖ Infracciones leves = de 1.001 a 10.000 euros.

❖ Infracciones Graves = de 10.001 a 600 000 euros.

❖ Infracciones Muy Graves = de 600.001 a 1.000.000 euros.

Implementación efectiva del Canal de Denuncias

Para que un canal de denuncias sea efectivo debe ser accesible, garantizar la confidencialidad y proteger al denunciante de represalias.

El sistema recomendable es asesorarse adecuadamente sobre cómo hacer para cumplir con la ley, pues un Canal de Denuncias que no cumpla escrupulosamente con la Ley 2/2022, es estar expuesto al incumplimiento y a sus consecuencias.

Conclusión. Un compromiso con la integridad empresarial.

El establecimiento de un Canal de Denuncias eficaz es más que una medida de cumplimiento; es un compromiso con la integridad y la responsabilidad corporativa.

Invertir en este aspecto es invertir en el futuro y la sostenibilidad de la organización.

¿Qué decimos en MJ&A Asesores y Abogados?

Que estamos en presencia de una nueva obligación para la empresa que genera aplicación de recursos y asunción de responsabilidades. Podemos ayudarle en:

v  La implementación del Canal de Denuncias.

v  La Formación al Responsable del Canal de Denuncias.

v  La gestión de las denuncias realizadas.

 

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